Обновление получила конфигурация "Зарплата и Управление Персоналом", редакция 3.0 с конфигураций версий 3.0.18.63, 3.0.19.55, 3.0.19.61 до версии 3.0.19.70
В обновлении реализованы новые функциональные возможности.
Для применения обновлений к информационным базам на сервисе аренды 1С Virtual1C.Net используйте инструкцию "Обновление типовых конфигураций 1С".
Новое в версии Зарплата и Управление Персоналом 3.0.19.70
- Ставка НДФЛ 13% для иностранных граждан или лиц без гражданства, признанных беженцами или получивших временное убежище на территории РФ, в соответствии с Федеральным законом от 04.10.2014 № 285-ФЗ.
- Исчисление страховых взносов для иностранных граждан или лиц без гражданства, признанных беженцами или получивших временное убежище на территории РФ.
- Регистрация исправлений в учете по страховым взносам, заполнение Раздела 4 и формирование корр. форм Раздела 6 Расчета РСВ-1 за 2014 год в связи с публикацией письма ПФ РФ от 25.06.2014 № НП-30-26/7951.
- Развитие учета и заполнения сведений о стаже в РСВ-1.
- Загрузка разделов 6 и других сведений перс. учета из файлов РСВ-1 с 2014 года.
- Редактирование отчетности ПФР за прошлые периоды независимо от установленной даты запрета редактирования.
- Начальный перенос данных из программы «Бухгалтерия предприятия», редакция 3.0.
- Доплата за работу в праздничные дни, совпадающие с графиком работы, в соответствии с законодательством.
- Распределение заработка по заданным способам (в процентах или коэффициентах) при формировании сведений для отражения в бухгалтерском учете.
- Указание способа отражения в бухгалтерском учете при назначении доплаты за совмещение.
- Выплата начислений в межрасчетный период без учета удержаний.
- Редактирование НДФЛ в межрасчетных документах.
- Развитие аналитических отчетов по НДФЛ.
- Повышение удобства изменения плановых начислений, в т. ч. срочного, для нескольких сотрудников.
- Ежемесячное исчисление материальной выгоды по займам, погашаемым в конце срока.
- Учет количества ставок при автоматическом заполнении начислений в штатном расписании и кадровых документах.
- Подбор сотрудников в графике отпусков.
- Печатная форма расчета начислений в документах с расчетом среднего заработка.
- Расширение состава данных, выводимых в печатные формы по расчету среднего заработка.
- Расширение состава данных, выводимых в личную карточку Т-2 (разделы V и VI).
- Расшифровки подписей ответственных лиц в печатных формах.
- Управление сортировкой расчетных листков.
- Расширение перечня документов, которые можно оформить непосредственно из карточки сотрудника.
- Просмотр списка сотрудников не только в выбранном вышестоящем подразделении, но и во всех подчиненных ему.
- Управление сортировкой списка сотрудников на рабочем столе.
- Формирование отчетов по штатному расписанию непосредственно из его формы (из списка позиций).
- Расширение состава данных, выводимых в аналитические отчеты по сотрудникам.
- Переименование документа «Оплата по среднему заработку» в «Отсутствие с сохранением оплаты».